La gestion de crise est une procédure que les organisations mettent en œuvre afin de régler leurs complications troublées et soudaines qui pourraient mettre leur réputation, leurs employés et même leurs clients en danger si elles ne sont pas résolues. Notre programme vous donnera une expérience pratique et un aperçu de la gestion efficace des conflits. En tant que formateurs spécialisés, nous vous enseignerons les approches et techniques nécessaires pour gérer toute crise ou mise en péril causée par des problèmes internes et externes.

Si vous n'avez pas la formation appropriée, vous pourriez vous retrouver à chauffer le conflit au lieu de le résoudre ou vous pourriez trouver cela très long et épuisant. Ainsi, nos formations à la médiation et à la gestion de crise vous aideront à trouver des solutions adaptées tout en vous sentant rechargées et protégeront vos organisations contre l'échec.

"Les conflits non résolus portent atteinte à la réputation et sont très coûteux"

Les conflits au sein d'une organisation ou entre organisations peuvent être guidés pour être résolus par un médiateur neutre. Nous vous aidons à résoudre tout conflit tant que les parties sont prêtes à s'asseoir à la table et à parler. De plus, nous vous aidons à gérer ou à vous accompagner en cas de crise survenant dans ou autour de votre organisation. Nous sommes équipés de toutes les compétences nécessaires et d'une formation psychologique.

Si vous souhaitez parler en toute confidentialité, veuillez nous contacter et nous vous contacterons sous peu.

INFORMATIONS DE CONTACT

Compétences et sensibilisation

un concept réussi et éprouvé libérant votre potentiel
Force mentale

L'esprit et le corps sont connectés et s'influencent réciproquement. Nous formons l'esprit en utilisant une variété de méthodes telles que la thérapie cognitivo-comportementale (TCC), la programmation neuro-linguistique (PNL), le neurofeedback, l'imagerie, la stimulation cognitive. Tout cela pour améliorer l'état émotionnel, la concentration, la conscience ouverte, améliorer la créativité, l'efficacité du temps et la résilience.

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Alimentation équilibrée

Vous êtes ou vous devenez ce que vous mangez. La nourriture est le carburant de notre corps et de notre cerveau et affecte une gamme de processus émotionnels et physiques. Nous vous accompagnons pour améliorer vos habitudes alimentaires et comment utiliser les aliments comme source de performance clé. Par conséquent, cela renforcera votre système immunitaire et vous pourrez maintenir un poids santé.

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Activité physique

Tout le monde comprend que l'activité physique a un effet positif. Cependant, comment mettre cela en œuvre dans la vie quotidienne? Combien de temps et quelles activités conviennent le mieux? Nous vous fournissons toutes les informations nécessaires pour améliorer votre condition physique - orientée vers vos objectifs. Qu'il s'agisse de soutenir les performances mentales en entreprise ou les performances de pointe dans votre discipline sportive.

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Techniques de relaxation

La haute performance ne peut être obtenue qu'en gardant le bon équilibre entre le temps de la performance et le temps de relaxation. Nous vous aidons à mettre en œuvre une technique de `` réduction du stress basée sur la pleine conscience '' (MBSR) dans votre vie et à créer une prise de conscience sur d'autres activités qui vous permettent de garder votre équilibre intérieur. De plus, nous montrerons comment parvenir à un sommeil profond en se réveillant chaque matin énergisé.

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Relations et interactions

Des relations significatives et de confiance sont les graines du bonheur personnel et de la créativité et de la performance en affaires. Nous vous aidons à améliorer vos interrelations, vos compétences sociales et de négociation, et votre conscience de la communication non verbale. Vous deviendrez un membre plus apprécié de la société, de votre lieu de travail et deviendrez une personne plus heureuse.

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Leadership et communication

Le leadership consiste à établir une direction et à faire face au changement. Les dirigeants façonnent les valeurs, les hypothèses, les attitudes et les modèles de comportement des organisations. Notre formation en leadership vous fournit les compétences nécessaires pour développer davantage votre personnalité et votre communication afin de devenir un leader plus influent et plus compatissant.

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Santé et bien-être

Le bien-être, c'est plus que simplement manger sainement et faire du sport. Il s'agit de savoir comment vivre une vie heureuse ou en tant qu'entreprise, comment créer un sens, un but et une meilleure santé pour toutes les parties prenantes. Nous aidons les individus à développer une stratégie de vie et les entreprises à créer et à mettre en œuvre une culture de la santé et du bien-être.

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Haute résilience

La résilience concerne la capacité d'échouer, d'apprendre et de se relever, de faire mieux et de faire face au stress et aux défis. Nous vous aidons à développer la clarté mentale, l'agilité mentale et à améliorer la régulation émotionnelle en utilisant une gamme d'activités et de modèles mentaux.

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Embrasser le changement

Sur le plan individuel et commercial, nous sommes constamment confrontés au changement. Nous vous fournissons les compétences nécessaires pour contrer l'environnement changeant qui vous entoure et devenir potentiellement vous-même le catalyseur du changement.

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Innovation et créativité

Les organisations comptent sur les innovations pour avoir toujours une longueur d'avance sur leurs concurrents. Nous vous aidons à permettre l'innovation, la pensée créative, la collaboration efficace et la co-création au sein des équipes et de toute l'organisation en apportant des compétences et une prise de conscience à chaque individu.

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CONTENU DU COURS EN LIGNE

1 phase

Cours vidéo

2 phase

Liste de lecture

3 phase

Réflexion sur soi

4 phase

Coaching personnel en ligne

AVEZ-VOUS DES QUESTIONS?

Appel +41445007172 Adresse de messagerie: [email protected] Laissez vos informations et nous vous contacterons


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